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公司党委开展干部任前集体谈话
作者:九州ju11net手机登录 发布时间:2022-11-22 浏览:81 
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11月22日上午,公司在1601会议室召开干部任前集体谈话会。公司党委书记、副董事长李曙斌与近期提拔、平调的12名干部开展任前谈话。

李曙斌对大家长期以来的工作业绩和日常表现给予充分肯定,并结合党的二十大精神及公司发展实际,勉励大家倍加珍惜、担当作为、团结奋斗,增强大局观念、服务意识、工作本领,在新岗位上展现新担当、创造新业绩。他对本次参加谈话的干部,提出三点要求。

一是尽快转变角色,积极适应新岗位。要解放思想、时俱进地,钻研探究业务板块,主动找到问题症结并加以解决。要正视困难挑战,牢固树立“企兴我荣 企衰我耻”的观念,越是困难越向前,走好新时代总承包人的“长征路”。要主动担当作为,发挥示范作用,增强作为一名总承包人的底气、骨气、勇气、锐气,挺起公司未来发展的“脊梁”。以实际行动维护好公司的市场品牌与价值,少一些“老好人”思想,多一些心无旁骛抓落实的韧劲,始终与公司同心、同德、同向。

二是加强理论学习,提高综合素养。要坚持缺什么、补什么、学什么,强化政治理论和业务知识学习,不断提升履职能力、业务能力,成为一专多长的复合型干部。要把握好原则的坚定性与策略的灵活性,提高沟通协调能力与领导技巧。

三是强化廉洁自律,筑牢思想防线。要增强纪律规矩意识,把党纪国法镌刻于心,时刻自醒自警自重,做到不触底线、不逾红线、不碰高压线。要教育引导身边人干干净净做人、堂堂正正做事,防止被“围猎”,坚决不做“片中人”。

会上,公司党委委员、纪委书记王炳忠与参会干部开展任前廉政谈话,要求大家严守党纪法规,清廉实干担当,致力构建风清气正的清廉总承包公司。

(记者:刘霞 编辑:娄冠汝)


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